Kalauz a sikeres jövőtervezéshez és az eredményesebb élethez Yvonne Dederick gazdasági igazgatóként évekig irányított cégeket, sőt a TV2 tulajdonosa is volt. Amikor szerepet vállalt a Feleségek luxuskivitelben című tévés realityben, elképesztő méretű rajongótábora lett. Meglepő módon leginkább a fiatalok körében. Azóta úton-útfélen faggatják őt életéről, és arról, hogyan látja a minket körülvevő világot.

Nastal čas skoncovat s érou přepracovanosti, chaosu, stresu a otravného nestíhám. Nic z toho totiž není znakem vykonného profesionála, ale spíše neschopnosti. Čas a lidská energie představují nejcennější surovinu na světě. Odpočinutí, soustředění a v klidu pracující lidé podávají nejlepší vykony. Proč tedy tolik manažerů ubíjí své podřízené nerealistickymi cíli, nekonečnymi poradami, tlačí je do přesčasů

Podíl ve společnosti s ručením omezeným představuje významný institut právní úpravy této nejčastější formy obchodní korporace. Publikace rozebírá problematiku podílu na podkladě platné právní úpravy zasažené rekodifikací soukromého práva, upozorňuje na sporné otázky, které jsou s novou právní úpravou spojeny, a navrhuje možnosti jejich řešení. Pozornost je rovněž věnována dosavadní judikatuře a její

1. vydání Vyhlídka změny je zčásti vzrušující a zčásti děsivá. Je však klíčem k úspěchu, bohatství a skutečnému uspokojení z vaší práce a ve vašem životě. Nový začátek Briana Tracyho poodhaluje roušku tajemství hledání skutečně nového začátku – dělá tlustou čáru za vaší minulostí, startuje kariéru a život, po kterých jste vždy skrytě toužili. Začněte znovu a lépe! Kniha, která od základu změní váš

Hogyan növelhetjük a vállalati elkötelezettséget és tarthatjuk meg az alkalmazottakat? A munka világában ma már létfontosságú, hogy a munkavállalók megbecsülve érezzék magukat. Ez azonban komoly kihívást jelent, ha a vezetők és az alkalmazottak másképp fejezik ki az elismerésüket. Hogyan alakíthatunk ki olyan munkahelyi légkört, amely a legjobb teljesítményre ösztönzi a munkatársakat? Hogyan csökkenthetjük

Publikace se věnuje aktuálnímu a respektovanému tématu CSR - společenské odpovědnosti organizací. Je určena manažerům v komerční sféře, ve veřejné správě a studentům především vysokých škol. Srozumitelně, čtivě a prakticky seznamuje s přístupy v oblasti CSR, se současnou praxí a případovými studiemi a projekty CSR z České republiky. Přináší postupy a návody pro přípravu a realizaci CSR strategie v

Věděli jste, že pozitivní přístup navyšuje produktivitu až o jednu třetinu? Bývalý prezident evropského Microsoftu, Jan Mühlfeit, shrnul své mnohaleté zkušenosti ve vedení lidí do čtyř kroků. Odhalte, jak inspirovat vlastní tým, jak dosáhnout vytyčených výsledků a přitom si zachovat rovnováhu mezi úspěchem a štěstím. Zjistěte, jak se zbavit stresu a negativismu a odemkněte potenciál u sebe i u lidí,

The future may still be unpredictable, but nowadays, disasters are not. We live in a time of constant, consistent catastrophe, where things more often go wrong than they go right. So why do we still fumble when disaster hits? Why are we always one step behind? In The Devil Never Sleeps, Juliette Kayyem lays the groundwork for a new approach to dealing with disasters. Presenting the basic themes of

Získávání kontaktů a budování vztahů hraje nesmírně důležitou úlohu při dosahování úspěchu jednotlivců i organizací. Většina lidí - profesionály v oblasti obchodu, prodeje a marketingu nevyjímaje - není po této stránce právě nejzručnější. Dělá jim problémy navázat kontakt s potenciálním obchodním partnerem, rozvíjet vzájemný vztah. Tato kniha vám poskytne noho užitečných rad, jak v takovéto komunikaci

Chcete zlepšit svoje hodnocení v testech IQ? Chcete uspět při přijímacích pohovorech do nového zaměstnání? Pokud ano, může vám pomoci čtyřdílná sada knih Jaké mám IQ? A jak je mohu zvyšovat? 1. díl. Testy IQ určené k měření inteligence se běžně objevují ve vzdělávacím systému a při náborových a výběrových řízeních. Ačkoliv někoho mohou testy IQ odrazovat a zastrašovat, je prokázáno, že procvičováním

Vyjednávání nikdy nebylo teoretickou vědou. Přesto, že jde naštěstí o směr logiky a emocí, šestého smyslu a kalkulace, můžete se je naučit – za předpokladu, že víte, kde začít. Záměrem knihy Vyjednávání ze série V kostce je zdokonalit vaše vyjednávací schopnosti bez ohledu na to, jestli kupujete, prodáváte, nebo se snažíte najít oboustranně výhodné východisko. Ať už máte jakýkoli cíl – výrobek nebo

V mimořádně čtivé a zajímavé knížce se seznámíte s jedinečnými způsoby a strategiemi, které vám pomohou získat zdravou a oprávněnou víru v sebe sama – sebedůvěru. Dozvíte se, jak rozvinout své schopnosti sebemotivace, zdravého dosahování cílů, efektivního řešení problémů a důležité schopnosti komunikovat v životě tak, abyste dosáhli toho, co nejvíce potřebujete. Naučíte se, jak získat pozitivní vztah

April 2017 marks 20 years since Robert Kiyosaki\'s Rich Dad Poor Dad first made waves in the Personal Finance arena. It has since become the #1 Personal Finance book of all time... translated into dozens of languages and sold around the world. Rich Dad Poor Dad is Robert\'s story of growing up with two dads - his real father and the father of his best friend, his rich dad - and the ways in which both

The surprisingly common sense approach to leading a global company, based on a theoretical framework first used by the nineteenth-century Prussian Army. For over a decade the approach known as \'mission command\' has been taught at the leading HULT Ashridge International Business School and has been applied in transforming businesses as diverse as pharmaceuticals and F1 racing. What do you want me

\'To be successful, you have to be able to adapt to change\' - Sir Alex FergusonThe pace of change is greater than ever. We face new challenges every day in our jobs and in our personal lives. Those who can handle change are the most fulfilled. Those who fear change will find it hardest to thrive.As a head teacher, Richard Gerver famously transformed a failing school into one of the most acclaimed

Jste šťastní? Každý chce být šťastnější, to není žádné tajemství. Otázka zní, jak se k němu dopracujeme. V této zajímavé knize poznáte, jaký mají životní volby dopad na prožitek štěstí. Rovnice štěstí je zčásti svépomocná příručka, zčásti návod na přežití. Pomůže vám vydat se na cestu za spokojenějším životem. Bude vás inspirovat k nezbytným změnám v životě a přispěje k tomu, aby plusy ve vaší rovnici

Donald J. Trump je ikona a dokonalý příklad amerického úspěchu. Hvězda pořadu The Apprentice a developer jedněch z nejprestižnějších staveb na světě. Bill Zanker založil firmu The Learning Annex s pěti tisíci dolary. Postupně z ní vytvořil firmu s příjmem pěti milionů dolarů ročně. To bylo předtím, než se potkal s Donaldem Trumpem. O třicet měsíců později, když se Zanker naučil myslet ve velkém, začala

Alastair Campbell ví, co je potřeba k vítězství, a to nejenom v podnikání nebo v politice. Díky svým zkušenostem dokáže čtenáři poradit, jak úspěšní sportovci, podnikatelé, politici fungují, jak vybírají týmy kolem sebe, jak překonávají překážky. A jak tyto principy může využít každý z nás.

Chcete patřit mezi manažery, kteří hladce a bez námahy postupují kupředu a budují úspěšně a rychle svou kariéru bez ohledu na zavedený systém, mezilidské problémy, nedosažitelné cíle a pracovní přetížení? Chtěli byste vždy říkat ta správná slova, dělat správné věci a vědět, jak si poradit s každou situací? A rádi byste byli takto úspěšní, aniž byste se nadřeli a museli vynaložit příliš úsilí? Pak se

In GOOD LEADERS ASK GREAT QUESTIONS, John C. Maxwell delves into the process of becoming a successful leader by examining how questions can be used to advantage. What are the questions leaders should ask themselves? What questions should they ask members of their team? He then responds to the toughest problems leaders have presented to him. Using social media, Maxwell offered the floor to followers